"LA REPUBBLICA RICONOSCE A TUTTI I CITTADINI IL DIRITTO AL LAVORO E PROMUOVE LE CONDIZIONI CHE RENDANO EFFETTIVO QUESTO DIRITTO. ..".

Il soggetto istituzionale primario che deve garantire il diritto al lavoro ed i diritti dei lavoratori è la Repubblica. E "la Repubblica si riparte in Regioni, Province e Comuni" (art. 114 Cost.). Perciò gli enti Locali, compreso il COMUNE, essendo parte costitutiva della Repubblica, hanno pari e concorrente obbligo istituzionale di curare il soddisfacimento del diritto al lavoro per tutti i cittadini.

L'attività dei Comuni in questo importantissimo argomento è in relazione, ovviamente, alle risorse disponibili. Queste risorse si dividono fondamentalmente in due tipi:

a) finanziamenti erogati dallo Stato e dalla Regione in parti uguali per tutti i Comuni, normalmente in proporzione al numero degli abitanti;
b) finanziamenti erogati in conseguenza di specifiche richieste, corredate da apposita documentazione e progetti, agli Enti Pubblici preposti.

E' facile capire che per ottenere questi ultimi finanziamenti è strettamente necessario, da parte degli amministratori, un attento e costante studio ed aggiornamento delle svariate normative regionali, statali e comunitarie in materia di contributi e sovvenzioni di diverso genere a favore dei Comuni.

Serve, poi, una adeguata programmazione degli obiettivi che si intendono perseguire nel breve e medio termine e predisporre la adeguata documentazione amministrativa e tecnica. Da non trascurare il fatto, infine, che per la concessione di questo tipo di finanziamento le vigenti disposizioni privilegiano enormemente quei Comuni, specialmente di piccole dimensioni come il nostro, che hanno scelto di unirsi in Consorzio con altri Enti al fine di perseguire, in modo unitario e coordinato, scopi di pubblico interesse.